Job Account

Il Job Account contatta direttamente le imprese attraverso visite concordate presso le loro sedi, presso il CPI o in videoconferenza. Gli incontri sono finalizzati ad ascoltare attivamente delle esigenze delle Imprese per orientarle verso i servizi in materia di lavoro offerti dal CPI.

Obiettivo

L’obiettivo è quello di divulgare i servizi offerti dai CPI e di instaurare rapporti di scambio e relazioni con le realtà produttive al fine di incrementare la fiducia delle imprese nei servizi erogati.

Il Job Account, nella gestione dei rapporti con le imprese, si occupa di divulgare informazioni circa le misure agevolative allo sviluppo e al lavoro tramite incontri concordati. Per tematiche particolari (come, ad esempio, Legge 68/99 e gestione tirocini), orienta le imprese verso gli altri Sportelli specialistici presenti nel CPI.

Le attività di consulenza favoriscono i momenti d’incontro e di confronto tra la PA, gli operatori economici e gli Stakeholder, supportando le imprese nelle fasi di adattamento ai nuovi contesti.

Obiettivo

L’obiettivo delle attività di informazione è quello di fidelizzare le Imprese creando e consolidando le reti relazionali, al fine di contribuire allo sviluppo economico del territorio e aumentare le opportunità occupazionali.

l Job Account, a seguito di una intervista mirata, rileva i fabbisogni occupazionali e formativi dell’impresa e la supporta nella pubblicazione degli annunci di lavoro sui portali in uso da ASPAL (magari qui collegamento a sezione ido dei servizi alle imprese dove li elenca). In accordo con l’impresa il Job Account effettua anche l’attività di preselezione e la affianca nell’attività di selezione e di inserimento lavorativo.

Obiettivo

L’obiettivo delle attività di Incontro Domanda Offerta è quello di favorire l’incontro tra la domanda di lavoro delle imprese e la disponibilità al lavoro dei cittadini, supportando l’impresa anche nell’individuazione dei percorsi formativi finalizzati all’aumento delle competenze del personale.

1. Contatto diretto con le Imprese attraverso visite presso le sedi, presso il CPI o in videoconferenza
2. Incontri di confronto finalizzati ad un ascolto attivo delle esigenze delle Imprese
3. Scambio reciproco di informazioni

Obiettivi

1. Divulgare i servizi offerti dai CPI
2. Instaurare rapporti di scambio e relazioni con il mondo produttivo
3. Incrementare la fiducia nell’attività dei CPI da parte delle imprese

1. Divulgazione di informazioni circa le misure agevolative allo sviluppo e al lavoro
2. Favorire momenti d’incontro e di confronto tra la PA, gli operatori economici e gli Stakeholder
3. Supportare le Aziende nelle fasi di adattamento ai nuovi contesti

Obiettivi

1. Fidelizzare le Imprese
2. Contribuire allo sviluppo economico del territorio
3. Creare reti relazionali
4. Aumentare le opportunità occupazionali

1. Rilevare fabbisogni occupazionali e formativi
2. Supportare l’azienda nella pubblicazione degli annunci di lavoro
3. Effettuare l’attività di preselezione
4. Affiancare l’impresa nell’attività di selezione e di inserimento lavorativo
5. Individuazione dei migliori candidati attraverso screening dei CV presenti nella banca dati di Sardegna Lavoro

Obiettivi

1. Favorire il match tra la domanda e l’offerta di lavoro
2. Supportare l’impresa nell’individuazione di percorsi formativi finalizzati all’aumento delle competenze